12月26日，公司2016年度《工作目标责任书》签订大会在大会议室召开，班组长以上20多名管理人员参加，长松组织系统管理咨询公司的老师莅临现场讲解指导。

　　会议开始，由长松组织系统管理咨询公司的老师，对公司导入组织系统管理的内容进行了梳理和回顾，详细讲解了《工作目标责任书》内容编制的方法和签订的意义。

　　签订前，董事长张朝阳做了重要讲话。指出，面对日益严峻的经济形势和市场状况，汇达人只有务实精进，以客户为中心，紧跟市场需求，严守产品品质的底线，不断开发新产品，提升企业核心竞争力，才能走在行业前列，同时实现员工与企业共赢的美好愿景。在欢快的音乐声中，公司高层与总监级管理岗位、总监级与部门级管理岗位分别进行了年度目标责任书的签订。